Je wilt een technisch professional aan boord halen en zoekt een partner die dit proces voor je realiseert. Bij I-Japs nemen we de werving en selectie volledig uit handen en zorgen we voor de ideale match voor jouw functie.

We hebben een unieke talentgerichte aanpak ontwikkeld om de hoogste kwaliteit te waarborgen.
Hierbij benutten we ons uitgebreide netwerk om een duurzame samenwerking tussen jou en onze gekozen professional te realiseren.

Hoe werkt werving en selectie bij ons?

Neem contact met ons op Vul het onderstaande formulier in of bel direct met <telefoonnummer>

Behoefteanalyse
We beginnen met een initiële behoefteanalyse en plannen vervolgens een adviesgesprek in.

Inventarisatie van eisen en wensen
In dit gesprek verzamelen we jouw eisen en wensen om een solide oplossing te bieden voor jouw personeelsbehoeften.

Opstellen van wervingsplan
Wij ontwikkelen een plan om de beste professionals voor jou te selecteren en stemmen dit zorgvuldig met jou af.

Selectie van topkandidaten
Wij selecteren kandidaten die het beste passen bij de functie en jouw organisatie.

Jij maakt de uiteindelijke keuze
Jij voert gesprekken met de geselecteerde kandidaten en beslist welke professional het beste bij jouw organisatie past.

Beschikking over de ideale professional
Wij zorgen ervoor dat een enthousiaste professional aan de slag gaat bij een tevreden opdrachtgever.